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2020山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才10人公告_教师招聘

发布时间:2020-03-06 12:48 作者:C 来源:未知 阅读数: 分享到:

根据山东轻工职业学院岗位空缺和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》、《山东省事业单位公开招聘工作规程》及有关规定,现就2020年山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才有关事项公告如下:

一、招聘范围及条件

(一)招聘范围

1.博士研究生;

2.2016至2020年度全球Top300名(范围:The Times、QS、Usnews、ARWU)高校的全日制硕士研究生;

3.国内 双一流 建设高校全日制硕士研究生(附件10);

4.国家重点学科的全日制硕士研究生。

2016至2020年度全球Top300名(范围:The Times、QS、Usnews、ARWU)高校名单以相应官方网站公布为准;国内 双一流 建设高校名单、国家重点学科名单如有变化以官方网站最新公布为准。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍(含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民)。

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

3.在校期间学习成绩优良,学校德智体等综合考评在良好以上。

4.应聘初级岗位的,年龄一般在40周岁以下(1978年7月19日及以后出生)。

5.身心健康,具有招聘岗位所需的身体条件。

6.符合招聘岗位要求的其他条件。

(三)不能应聘的情形

1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

2.服务年限不满5年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理的人员。

3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员。

4.现役军人。

5.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

6.在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

7.凡与聘用单位负责人员有应回避的亲属关系的人员,不得应聘该单位组织、人事、纪检、财务、审计岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。应回避的亲属关系是指:

(1)夫妻关系;

(2)直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;

(3)三代以内旁系血亲关系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

(4)近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

二、招聘岗位及有关说明

(一)招聘岗位

招聘岗位及具体要求,详见《2020年山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才岗位一览表》(附件1)。

(二)有关说明

1.《岗位一览表》 专业要求 栏中所列专业,如无特殊说明均指具体专业(二级学科),不含同名一级学科下的其他专业。

2.招聘专业的审核以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。

双一流 建设高校自主设立的专业是否符合招聘专业要求,由学校认定。

3.根据教育部公布的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》(1998年)、《关于按 学位授予和人才培养学科目录 进行学位授权点对应调整的通知》(2011年)、《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》(2012年),招聘岗位一栏中所列专业凡符合对应关系的,可视为同一专业。具体对照情况请到教育部网站或 淄博市人力资源和社会保障网 专题专栏 下载中心 事业单位公开招聘专业设置参考目录 中查看。

4.应聘岗位的学历、学位、专业等条件需有对应关系。

5.全日制普通高校毕业生是指纳入全国统一招生、国内全日制普通高等院校(含科研院所)的毕业生。国(境)外高校毕业生视同。

6.国内全日制普通高校应届毕业生须在2020年7月31日及以前取得应聘岗位具体要求的学历学位证书、资格证书等材料,其他应聘人员的相关证书及材料须在2020年7月19日及以前取得,其他未明确的时间计算截止日均为2020年7月19日。

7.国(境)外高校毕业生获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历学位认证后,可应聘同等学历层次全日制普通高校毕业生的岗位。其专业是否符合招聘专业要求,由学校认定。

8.在职人员是指与企业签订正式劳动合同或被公务员录用、事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。

在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的,须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的,须征得定向委培单位同意。

三、招聘办法

本次招聘通过网上报名与资格初审、资格复审、考试、考察、体检、公示等环节,确定聘用人员。

(一)网上报名.

1.时间安排:

从公告之日起至2020年7月28日16:00止。

2.需提交的电子版材料:

(1)报名表(附件2)。表中照片处需插入本人近期1寸正面照片(纯色背景)。

(2)自荐表(附件3)。表中照片处需插入本人近期1寸正面照片(纯色背景)。

(3)经本人亲笔签名的诚信承诺书(附件4)。

(4)符合岗位学历、专业要求的学历证书。

招聘专业有方向要求的,还需提交能体现研究方向的就业推荐表、毕业论文答辩登记表、研究生部(教务处)方向证明等相关材料之一。

毕业证书上注明的专业为一级学科的,还需提交学校出具的所学具体专业(二级学科)的证明。

2001年及以后的高校毕业生需提交教育部学历证书电子注册备案表(登陆中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)验证打印)或教育部学历认证报告。

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2020山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才10人公告_教师招聘

2020山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才10人公告_教师招聘

2020-03-06 12:48

根据山东轻工职业学院岗位空缺和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》、《山东省事业单位公开招聘工作规程》及有关规定,现就2020年山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才有关事项公告如下:

一、招聘范围及条件

(一)招聘范围

1.博士研究生;

2.2016至2020年度全球Top300名(范围:The Times、QS、Usnews、ARWU)高校的全日制硕士研究生;

3.国内 双一流 建设高校全日制硕士研究生(附件10);

4.国家重点学科的全日制硕士研究生。

2016至2020年度全球Top300名(范围:The Times、QS、Usnews、ARWU)高校名单以相应官方网站公布为准;国内 双一流 建设高校名单、国家重点学科名单如有变化以官方网站最新公布为准。

(二)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍(含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民)。

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

3.在校期间学习成绩优良,学校德智体等综合考评在良好以上。

4.应聘初级岗位的,年龄一般在40周岁以下(1978年7月19日及以后出生)。

5.身心健康,具有招聘岗位所需的身体条件。

6.符合招聘岗位要求的其他条件。

(三)不能应聘的情形

1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

2.服务年限不满5年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理的人员。

3.在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员。

4.现役军人。

5.法律规定不得聘用的其他情形的人员。

6.在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

7.凡与聘用单位负责人员有应回避的亲属关系的人员,不得应聘该单位组织、人事、纪检、财务、审计岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。应回避的亲属关系是指:

(1)夫妻关系;

(2)直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;

(3)三代以内旁系血亲关系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

(4)近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。

二、招聘岗位及有关说明

(一)招聘岗位

招聘岗位及具体要求,详见《2020年山东轻工职业学院招聘高层次紧缺专技人才岗位一览表》(附件1)。

(二)有关说明

1.《岗位一览表》 专业要求 栏中所列专业,如无特殊说明均指具体专业(二级学科),不含同名一级学科下的其他专业。

2.招聘专业的审核以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。

双一流 建设高校自主设立的专业是否符合招聘专业要求,由学校认定。

3.根据教育部公布的《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》(1998年)、《关于按 学位授予和人才培养学科目录 进行学位授权点对应调整的通知》(2011年)、《普通高等学校本科专业目录新旧专业对照表》(2012年),招聘岗位一栏中所列专业凡符合对应关系的,可视为同一专业。具体对照情况请到教育部网站或 淄博市人力资源和社会保障网 专题专栏 下载中心 事业单位公开招聘专业设置参考目录 中查看。

4.应聘岗位的学历、学位、专业等条件需有对应关系。

5.全日制普通高校毕业生是指纳入全国统一招生、国内全日制普通高等院校(含科研院所)的毕业生。国(境)外高校毕业生视同。

6.国内全日制普通高校应届毕业生须在2020年7月31日及以前取得应聘岗位具体要求的学历学位证书、资格证书等材料,其他应聘人员的相关证书及材料须在2020年7月19日及以前取得,其他未明确的时间计算截止日均为2020年7月19日。

7.国(境)外高校毕业生获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历学位认证后,可应聘同等学历层次全日制普通高校毕业生的岗位。其专业是否符合招聘专业要求,由学校认定。

8.在职人员是指与企业签订正式劳动合同或被公务员录用、事业单位聘用的人员。签订就业协议人员是指与单位签订初步就业协议的人员。

在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的,须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的,须征得定向委培单位同意。

三、招聘办法

本次招聘通过网上报名与资格初审、资格复审、考试、考察、体检、公示等环节,确定聘用人员。

(一)网上报名.

1.时间安排:

从公告之日起至2020年7月28日16:00止。

2.需提交的电子版材料:

(1)报名表(附件2)。表中照片处需插入本人近期1寸正面照片(纯色背景)。

(2)自荐表(附件3)。表中照片处需插入本人近期1寸正面照片(纯色背景)。

(3)经本人亲笔签名的诚信承诺书(附件4)。

(4)符合岗位学历、专业要求的学历证书。

招聘专业有方向要求的,还需提交能体现研究方向的就业推荐表、毕业论文答辩登记表、研究生部(教务处)方向证明等相关材料之一。

毕业证书上注明的专业为一级学科的,还需提交学校出具的所学具体专业(二级学科)的证明。

2001年及以后的高校毕业生需提交教育部学历证书电子注册备案表(登陆中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)验证打印)或教育部学历认证报告。

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